Holdingová a subsidiárna definícia
Dcérska spoločnosť je spoločnosť, ktorá má osobitosť vlastníctva inej právnickej osoby, v tomto prípade holdingovej spoločnosti.
Základný systém riadenia je centralizácia rozhodovacej právomoci na úrovni materskej spoločnosti pre aplikácie v dcérskych spoločnostiach.
Táto organizácia vedie k skupinám spoločností rôznych veľkostí. Skutočne je mnoho MSP organizovaných týmto spôsobom.
Prečo sa uchýliť k takýmto opatreniam?
Motivácie sú rôzne:
- - strategický poriadok napríklad pre medzinárodný rozvoj, organizácia podľa oblasti činnosti, špecializácia podľa profesie,
- - na zníženie zaťaženia pri racionalizácii zdrojov. Podporné funkcie (HR, informačný systém, účtovníctvo atď.) Sú združené pre všetky dcérske spoločnosti. Spravuje ich holdingová spoločnosť,
- - z daňových dôvodov . Prijatím konkrétnych opatrení, ktoré generujú daňové úspory,
- - pre otázky dedičstva , najmä v očakávaní odpredaja obchodu.
Aj keď táto organizácia prináša mnoho výhod, nesmieme zabúdať na súvisiace nevýhody. Ako napríklad zložitosť fungovania spoločnosti, ktorá má v konečnom dôsledku svoje náklady.
Na tejto stránke ponúkame výber dokumentov zaoberajúcich sa týmito otázkami.
